【Factに迫る！】『KPI経営』について

岸田内閣の「新しい資本主義」では、5年間で１兆円を投じる「人への投資」が注目されています。人的資本経営で、この「人への投資」と企業価値向上のつながりの中で、人的投資の関連指標として、KPI（Key Performance Indicator：重要業績評価指標）が重要です。

【Factに迫る！】『価値創造経営』について

統合報告書のIIRC（国際統合報告評議会）のフレームワーク『価値創造プロセス』とそれに関連して『Babyの未来の価値創造』について紹介いたします。

【Factに迫る！】『ムーンショット経営』について

ムーンショットと言われる内閣府主導の日本の研究開発制度をご存知でしょうか？ 2018年度から1,000億円以上の予算が計上されている国家プロジェクトです。

【Factに迫る！】『人的資本経営』（パート3）について

今回は『人材版伊藤レポート2.0』（図1）の中でも、赤字で示した『リスキル・学び直しのための取組～リスキルと処遇や報酬の連動～』と、それに関連する『キャリアディベロップメント・賃金』の2つの切り口にて紹介いたします。